2024年5月20日，“邦盛长三角律所·法律赋能企业高质量发展论坛——上海站”活动于上海龙之梦万丽酒店成功举办，本次活动也正式拉开了长三角五所论坛的序幕。“邦盛长三角律所·法律赋能企业高质量发展论坛”是由邦盛长三角五所联合举办，旨在体现邦盛一体化服务优势，更好地为长三角企业法律赋能精心打造。五月，论坛活动将陆续在上海、合肥、杭州、苏州、南京开展。
本次上海站活动由邦盛上海办公室王怡丹律师主持，现场来自不同行业、不同机构的100余家企业高管、行业领袖出席。会议伊始，邦盛上海办公室执行主任李伟明律师为本次论坛致辞。李伟明律师指出，本次论坛是在企业面临新的市场环境挑战，承受数字化转型困难、分化加剧的大背景下举办的，论坛将围绕“企业高管履职法律风险防范”“公司治理与企业经营风险管理”以及“企业新型法律风险与合规应对”这三大方面，为长三角地区各企业和各类市场主体，寻找到法律风险防范与企业经营合规发展的最佳赋能结合点。
邦盛上海办公室主任 李伟明
李伟明律师同时指出，邦盛作为一家致力成为一站式法律服务的杰出实践者，始终坚持以打造新市场化、专业化、数智化、一体化共享式法律服务平台为目标。本次长三角法律论坛也是邦盛践行企业赋能发展，共铸卓越的见证。企业只有在新的挑战和发展机遇中，以变应变、以新求新、稳中求进，迎难而上，才能取得更大发展。
与会现场
在论坛的主题分享环节中，邦盛合伙人李陆轶、吴堃、刘彪、范永玲分别从“办理商事合同纠纷案件的思维路径”“公司法与劳动法领域交叉——公司高管的劳动争议处理与法律适用”“企业版权布局策略及风险防控”“《刑法修正案（十二）》与新《公司法》联动修订下企业董监高的责任风险与应对”四个维度出发，对新形势下商事合同纠纷中的诉讼风险及提升企业的回款效率提出相应的解决方式；对企业高管的劳动用工风险进行了深入的剖析，为企业的高管劳动用工合规提出了建设性的意义。
依次为：李陆轶律师、吴堃律师、刘彪律师、范永玲律师
此外，论坛还就企业中常见的一些版权风险防控与维权策略展开了深入的讨论。针对刑法修正之后，新公司法下企业董监高的责任与风险及风险应对问题提供新方案。本次论坛针对当下企业（家）普遍受到挑战的实务问题进行解读，并基于企业发展策略，为企业后续的法律防控与应对提供新的解决思路。
创新驱动，提质赋能。本次论坛结合当下市场环境背景，以法律为企业赋能高质量发展为目标，以企业需求为导向，提倡建立健全常态化、精准化的企业法律服务机制。帮助企业建立健全法律管理体系，提升自我保护能力，预防和化解法律风险，是推动法律研究与企业发展的一次重要探讨。之后，邦盛上海办公室将继续探索前沿、深耕创新，充分发挥自身专业和平台优势，为企业提供优质高效的服务，赋能企业成长与发展。
